Ceferino Sain
Empresa Familiar
PADRES E HIJOS
El trabajo con los hijos en la empresa familiar
En una empresa familiar, muchas veces los puestos se reciben por herencia, y es cuando los padres e hijos deben compartir el ambiente laboral. Menudo problema será si el hijo no está entusiasmado.
 
22-02-2017
Más Información
 
CUESTIÓN DE GÉNERO
Mujeres y negocios familiares
El rol de las mujeres en los negocios familiares debe ser un elemento esencial. Es un componente de éxito que a menudo no se toma en cuenta y es clave para diseñar estrategias que aseguren la supervivencia de la empresa y la sucesión exitosa en un cambiante contexto global.
 
22-02-2017
Más Información
 
FAMILIA POLÍTICA
Revisando paradigmas sobre el rol de la familia política en la empresa familiar
(Publicado en Oct. 2015) El gigante norteamericano de la distribución, Wal-Mart Stores Inc, una de las grandes corporaciones familiares del mundo, anunció recientemente el relevo de su Presidente del Consejo de Administración, Rob Walton, 70 años e hijo del fundador Sam Walton, quien ha estado 23 años al frente de la firma. El nuevo máximo Presidente del Directorio será su yerno, Greg Penner, Penner se unió a la familia a través de su matrimonio con la nieta de su mítico fundador Sam Walton. Greg Penner tiene 45 años, fue analista en de Goldman Sachs, dirigió la firma de capital riesgo Peninsula Capital y ha desarrollado una importante carrera en Walt-Mart siendo miembro del Consejo desde 2.008 y Vicepresidente del mismo a lo largo del último año. Previamente fue Senior VP y CFO de la empresa en Japón y Senior VP de Finanzas y Estrategia de Walmart.com. También fue fundador del fondo de inversión participado por varios miembros de la familia Walton, Madrone Capital Partners. Penner cuenta con un MBA por Stanford Graduate School of Business (1997) y es graduado en Economía por Georgetown University (1992.).
 
22-02-2017
Más Información
 
La comunicación en la empresa familiar
El consultor Ernesto Niethardt, especialista en Empresas Familiares, propone estrategias para entablar relaciones familiares y empresariales a la vez.
 
15-02-2017
Más Información
 
FAMILIARES POLÍTICOS
¿Meter al yerno o nuera en la empresa familiar?
Si el fundador de una empresa familiar ¿o su principal accionista? no tiene un hijo que pueda sucederle como máximo ejecutivo, ¿puede acudir a su yerno o nuera? ¿Y hacerle socio? Aunque hay alguna experiencia positiva, en principio, los expertos lo desaconsejan.
 
15-02-2017
Más Información
 
HERMANOS EN LA EMPRESA FAMILIAR
Negocios entre hermanos: la ley primera
Por herencia o porque se eligieron como socios, muchas familias comparten la dirección de empresas. Cuáles son las dificultades de los vínculos fraternales y las claves para llevar adelante la relación, en boca de sus protagonistas.
 
15-02-2017
Más Información
 
CONFLICTOS EN LA EMPRESA FAMILIAR
Ventajas y conflictos en la empresa familiar
Probablemente la expresión empresa familiar no significa demasiado, pues sólo hace referencia a que los socios de un negocio pertenecen al mismo núcleo familiar o son descendientes de un tronco común. Pero dentro de este carácter familiar se puede encontrar una gran variedad de empresas atendiendo a su tamaño, sector, actividad o al tipo de sociedad en que están conformadas.
 
08-02-2017
Más Información
 
DIRECTIVOS EXTERNOS
Incorporación de directivos externos a la empresa familiar, un camino para volver al crecimiento
En el último lustro, la crisis económica que estamos atravesando se ha cebado con multitud de empresas de pequeño y mediano tamaño, que han visto reducir sus ingresos sin ser capaces de reducir los gastos al mismo ritmo.
 
08-02-2017
Más Información
 
Banner Publicitario
 
 
Datos Ceferino Sain Volumen Visual